GenPI.co 
Rumus Perhitungan Lembur dan Upah Lembur
Banyak pekerja yang masih belum mengetahui bagaimana cara menghitung upah lembur. Dalam beberapa kasus, pekerja hanya menerima uang lembur yang ditetapkan oleh perusahaan.
Di mana tak sedikit dari mereka menerima uang lembur dengan nominal jauh di bawah ketentuan perundang-undangan.
BACA JUGA: 5 Hal Perlu Diperhatikan Sebelum Bayar Pajak via Aplikasi Pajak
Nah, agar Anda terhindar dari permasalahan serupa, yuk simak rumus perhitungan upah lembur menurut undang undang. Agar lebih mudah, gunakan aplikasi lembur untuk menghitungnya.
Jam pertama lembur
BACA JUGA: Aplikasi Akuntansi: Tips Jitu Jadi Konsultan Akuntansi
Rumus upah lembur ternyata berbeda-beda. Untuk jam pertama lembur, cara hitungnya yaitu:
= jumlah jam lembur x 1,5 x 1/173 x upah sebulan
BACA JUGA: 7 Alasan Perusahaan Perlu Gunakan Sistem Akuntansi Online
Perlu dicatat, nominal upah sebulan pada pengalian di atas adalah sebesar 100% gaji apabila karyawan tidak memiliki tunjangan tidak tetap. Namun, apabila karyawan mendapat tunjangan tidak tetap, maka hanya diambil 75% dari total gaji.
Silakan baca konten menarik lainnya dari GenPI.co di Google News
